Chinese Company: ऐसी कंपनियां बहुत कम होती हैं, जो अपने कर्मचारियों के लिए हरसंभव मदद करने की कोशिश करती हैं। हालांकि, चीन की एक क्रेन कंपनी ने हाल ही में अपने कर्मचारियों को बोनस देने के अपने कदम से सबका ध्यान अपनी ओर आकर्षित किया है। हेनान माइन क्रेन कंपनी लिमिटेड (Henan Mine Crane Co Ltd) ने हाल ही में 70 मीटर लंबी मेज पर 60 मिलियन युआन (70 करोड़ रुपये से अधिक) नकद रुपये रखे और कर्मचारियों से कहा कि वे 15 मिनट के भीतर बोनस के रूप में जितनी रुपये ले सकें, ले लें।
इस कार्यक्रम का एक वीडियो अब वायरल हो रहा है, जिसमें एक बड़ी सी मेज पर नकदी सजी हुई दिखाई दे रही है। कर्मचारी घर ले जाने के लिए नकदी गिनते हुए दिखाई दे रहे हैं। worldofbuzz.com के अनुसार, कर्मचारियों को 30 लोगों की टीम में बांटा गया था। प्रत्येक टीम को दो कर्मचारियों को चुनना था जो अन्य टीम के सदस्यों द्वारा एकत्र किए गए धन को जल्दी से गिन सकें।
एक कर्मचारी को बोनस के रूप में 100,000 युआन (12 लाख रुपये से अधिक) मिले। द सन ने कंपनी के अध्यक्ष के हवाले से बताया कि इस साल, कंपनी ने 128,000 से अधिक क्रेन बेचीं, जिससे 260 मिलियन युआन (लगभग RM160 मिलियन) का शुद्ध लाभ हुआ। 100 मिलियन युआन (लगभग RM60 मिलियन) का साल के अंत में बोनस देने का कोई दबाव नहीं है। वीडियो को शेयर करते हुए इंस्टाग्राम हैंडल @mothershipsg ने लिखा, “एडमिन सभी को हेंग ओंग हुआत आह की शुभकामनाएं देता है!”
वीडियो को दस लाख से ज़्यादा बार देखा गया और कई प्रतिक्रियाएं मिलीं। एक यूजर ने लिखा, “मेरी कंपनी की तरह ही। लेकिन पैसे के बजाय वे बहुत ज़्यादा काम का बोझ देते हैं।” एक अन्य यूजर ने टिप्पणी की, “मैं इस तरह का पेपरवर्क चाहता हूं, लेकिन कंपनी के पास कुछ और ही योजना थी।”
तीसरे यूजर ने प्रतिक्रिया देते हुए कहा, “यह वाकई प्रेरणादायक और शानदार है।” एक अन्य यूजर ने कहा कि इस सर्कस के काम के बदले आप सीधे कर्मचारियों के खाते में पैसे जमा कर सकते हैं। यह अपमानजनक है। लेकिन ग्रेट वॉल के पीछे एक अलग दुनिया है।
अक्टूबर 2024 में चेन्नई की एक कंपनी ने अपने कर्मचारियों को “मनोबल बढ़ाने” के लिए 28 कारें और 29 बाइक उपहार में देने के लिए सुर्खियां बटोरीं थीं। इन वाहनों में हुंडई , मारुति सुजुकी , टाटा और मर्सिडीज बेंज जैसी कारें शामिल हैं।
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