आमतौर पर काम के कारण लोग तनाव में रहते हैं। लेकिन अब एक हैरान कर देने वाला मामला सामने आया है। होम सैलून सर्विस कंपनी यसमैडम ने 100 से अधिक कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया। उसके निकालने के तरीके को लेकर काफी आलोचना हो रही है। कंपनी ने मानसिक स्वास्थ्य सर्वेक्षण किया और बाद में तनाव महसूस करने वाले कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया।
येसमैडम ने 100 कर्मचारियों को निकाला
प्रभावित कर्मचारियों में से एक ने निराशा व्यक्त करते हुए कहा, “येसमैडम में क्या हो रहा है? पहले आप एक सर्वे करते हैं और फिर हमें रात भर में निकाल देते हैं क्योंकि हम तनाव महसूस कर रहे हैं? सिर्फ मुझे ही नहीं, 100 अन्य लोगों को भी निकाल दिया गया है।”
यसमैडम के एचआर मैनेजमेंट के एक ईमेल का स्क्रीनशॉट सोशल मीडिया पर वायरल हो गया है। ईमेल के मुताबिक कंपनी ने कर्मचारियों के तनाव के स्तर को मापने के लिए एक सर्वे किया। इसके बाद रिजल्ट के आधार पर कंपनी ने तनाव का अनुभव करने वाले कर्मचारियों को निकालने का निर्णय लिया।
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कंपनी ने क्या कहा?
कंपनी ने अपने मेल में कहा, “हाल ही में हमने काम पर तनाव के बारे में आपकी भावनाओं को समझने के लिए एक सर्वेक्षण किया। आपमें से कई लोगों ने अपनी चिंताएं शेयर कीं, जिन्हें हम गहराई से महत्व देते हैं और सम्मान करते हैं। एक स्वस्थ और सहायक कार्य वातावरण को बढ़ावा देने के लिए प्रतिबद्ध कंपनी के रूप में हमने फीडबैक पर सावधानीपूर्वक विचार किया है। यह सुनिश्चित करने के लिए कि कोई भी काम पर तनावग्रस्त न रहे, हमने उन कर्मचारियों से अलग होने का कठिन निर्णय लिया है जिन्होंने महत्वपूर्ण तनाव का संकेत दिया है। यह निर्णय तुरंत प्रभावी है और प्रभावित कर्मचारियों को अधिक विवरण अलग से प्राप्त किया जाएगा।”
ईमेल के सीधे लहजे और तनावग्रस्त कर्मचारियों की समस्याओं का समाधान करने के बजाय उन्हें नौकरी से निकालने के फैसले की ऑनलाइन आलोचना हुई है। एक यूजर ने वायरल स्क्रीनशॉट पर टिप्पणी करते हुए कहा, “सबसे विचित्र छंटनी: यसमैडम काम पर तनाव सर्वे करती है। जो कर्मचारी कहते हैं कि वे तनावग्रस्त हैं उन्हें नौकरी से निकाल दिया जाता है।” पढ़ें ऑफिस में सोने पर कंपनी ने नौकरी से निकाला, फिर देने पड़े 40 लाख रुपए
